Pendidikan minimal D-3 Teknik Elektro, Teknik Mesin atau Teknik Industri
Memiliki pengalaman kerja 5 tahun untuk D-3 atau minimum 3 Tahun untuk S-1 di bidang minyak dan gas atau energi
Mempunyai pengetahuan dan pengalaman dalam bidang pemeliharaan dan perawatan Overhead Crane, peralahatan angkat dan angkut, Heavy equipment (overhaul diesel engine, automotive, lifting / crane/ foco truck, electrical wiring system), pengadaan material, resource management, perencanaan dan penjadwalan pekerjaan, Computerized Maintenance Management System (CCMS), HSSE, Planing Scheduling.
Mempunyai ketrampilan komunikasi secara baik dalam mem-fasilitasi, kordinasi dengan berbagai fungsi dan personel.
Memiliki keterampilan dan literasi komputer (Microsoft Office, Outlook, dll)
Penempatan di Duri, Riau
Description
Apa yang bisa saya lakukan?
Sederhanakan proses perekrutan Anda dengan saluran strategis untuk menjangkau kandidat yang memenuhi syarat
Reduce Hiring bias
Wawancara digital terstruktur meningkatkan validitas prediktif karyawan Anda sebesar 65%
Save time & headspace
Kurangi waktu perekrutan Anda hingga 75% dan luangkan waktu untuk SDM lain
Minimize Environmental Impact
Tahukah Anda? Konsumsi kertas di Indonesia tercatat sekitar 32,6 kg per kapita
Reduce Hiring bias
Structured digital interviews increase the predictive validity of your hires by 65%.